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基本信息
編 號: 174814 |
性 別: 女 |
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年 齡: 41 |
學(xué) 歷: |
工作年限: |
婚姻狀況: |
戶 口: 湖南省 懷化市 |
身 高: 163 |
居 住 地: 湖南省 懷化市 |
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求職意向
希望地區(qū):
湖南省
懷化市 |
期望月薪:
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期望從事的行業(yè):
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期望從事的崗位:
/
人事行政 |
自我評論
本人性格開朗,穩(wěn)重,為人樂觀,真誠。 5年以上外企(日資)及2年以上大型臺資上市企業(yè)(1000人以上)人事行政工作經(jīng)驗,熟悉工廠人事管理運作流程,有處理勞資關(guān)系工作經(jīng)驗,具有良好的團(tuán)體協(xié)作精神及較強的溝通、組織能力,良好的職業(yè)操守,責(zé)任心強、抗壓能力強、執(zhí)行力強。
教育經(jīng)歷
湖南省經(jīng)濟(jì)科技學(xué)院 |
起止時間: |
1998-09-01
- 2001-03-20 |
專業(yè)名稱: |
計算機信息管理 |
專業(yè)描述: |
計算機基礎(chǔ)知識、技術(shù)應(yīng)用與管理技術(shù) |
工作經(jīng)驗
高輪科技產(chǎn)品制造所
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起止時間: |
2006-04-08 - 2012-03-08 |
所屬行業(yè): |
汽車及零配件 | |
擔(dān)任職位: |
生產(chǎn)組長/品管/人事 |
工作職責(zé)和業(yè)績: |
1.開早會,生產(chǎn)日報表的作成。(組長職務(wù))
2.每日生產(chǎn)按排,及時跟進(jìn)當(dāng)天出貨的產(chǎn)品。
3.新進(jìn)人員效率及品質(zhì)的跟進(jìn),現(xiàn)場5S的監(jiān)督及管理。
4.新品的打樣,作業(yè)指導(dǎo)書的制作。
5. 辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)。(人事助理職務(wù))
6.帶新人上線,人事資料的輸入,離職人員資料的抽出存檔。
7.全廠勞動合同的續(xù)簽及員工試用期滿報告書的發(fā)放及歸檔工作
8.負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件的記錄與維護(hù)和控制,完成產(chǎn)品相關(guān)檢驗工作。(品管時的職務(wù))
9.負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量狀態(tài)標(biāo)識工作,嚴(yán)格控制不良品。
10.出現(xiàn)不良時,及時區(qū)分產(chǎn)品狀態(tài),分析原因,展開調(diào)查。 |
新凱美電機(深圳)有限公司
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起止時間: |
2013-03-08 - 2015-06-08 |
所屬行業(yè): |
電子類 |
擔(dān)任職位: |
人事 |
工作職責(zé)和業(yè)績: |
1. 全盤負(fù)責(zé)企業(yè)招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);獨立開展簡歷篩選、能力測評、背景調(diào)查、錄用等環(huán)節(jié)的工作(本廠3家公司1200多人人事資料管理)。
2.維護(hù)、管理、開發(fā)招聘渠道,及時更新/發(fā)布招聘信息,執(zhí)行招聘計劃。
3.制定培訓(xùn)計劃,并組織實施相關(guān)培訓(xùn)工作及跟進(jìn)培訓(xùn)進(jìn)展。
4.負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃,建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度并監(jiān)督管理實施,制定薪資標(biāo)準(zhǔn)及人事規(guī)章。
5.日常人事、行政后勤、宿舍后勤事務(wù)按排及管理。
6.負(fù)責(zé)崗位分析和評價,制定各部門崗位職責(zé)說明書,報批后監(jiān)督并執(zhí)行;
7.KPI(TS16949:2009)資料的制作、完善及存檔,ISO14001:2009的跟進(jìn)及維護(hù)。月報的制作及總結(jié)。
8.收集相應(yīng)的勞動用工等人事政策及法規(guī),維護(hù)企業(yè)合法用工,隨時關(guān)注最新勞動法律法規(guī)。
9.負(fù)責(zé)公司制度體系建設(shè),制定修改各項人事行政管理制度并具體組織實施。
10.建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。
11.負(fù)責(zé)校園招聘的一切事宜。
12.協(xié)助開展年會活動及總經(jīng)理安排的其它事宜。 |
深圳市源創(chuàng)數(shù)碼科技有限公司
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起止時間: |
2015-09-08 - 2019-01-16 |
所屬行業(yè): |
電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路 |
擔(dān)任職位: |
人事行政主管 |
工作職責(zé)和業(yè)績: |
1.負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息、簡歷篩選、面試聯(lián)絡(luò) ,辦理員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等異動手續(xù),管理和完善人事檔案及其它相關(guān)資料;
2. 各類人事文件及通知的起草,并配合公司副總經(jīng)理制定公司行政管理制度并監(jiān)督執(zhí)行;
3.考勤管理,社保的購買,金融社?ǖ纳陥蠹爸谱;
4.辦公及勞保用品的采購,及易耗品管控;
5.廠務(wù)租金及宿舍水電費的核算,負(fù)責(zé)公司部門行政后勤類工作;
6.安全生產(chǎn)監(jiān)督運行平臺申報及安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化資料存檔(職業(yè)病組織體檢及職業(yè)資料建檔);
7.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)本部門日常事務(wù),協(xié)助開展年會活動。 |
深圳益通物流項目開發(fā)有限公司
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起止時間: |
2019-03-11 - 2024-04-03 |
所屬行業(yè): |
國際物流 |
擔(dān)任職位: |
人事行政主管 |
工作職責(zé)和業(yè)績: |
1.根據(jù)實際情況,制定階段性招聘計劃,并推動實施;
2.拓展并完善各種招聘渠道,保證招聘需求達(dá)成及時,高效提供業(yè)務(wù)支撐;
*公司0-1的團(tuán)隊搭建
*從注冊公司0至現(xiàn)在公司100多人團(tuán)隊,從一家國際物流公司孵化成多家物流分公司)
3.新公司注冊前期資料跟進(jìn),公司公賬,社保、住房公積金一切事務(wù)處事;
4.各類人事事務(wù)工作的開展,考勤及工資核算;人事檔案、錄用退工、入職離職手續(xù)辦理事宜跟進(jìn)關(guān)注;
5.辦公室及物流園區(qū)倉庫選址及裝修,消防安監(jiān)事務(wù)處理及行政日常工作開展跟進(jìn);
(擔(dān)任公司安全管理員)
6.各類物資采購及費用管控;
7.所有一切外聯(lián)費用對接并申請付款;
8.協(xié)助團(tuán)隊日;A(chǔ)管理。
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項目經(jīng)驗
項目名稱: |
C1駕駛證 |
起止時間: |
2018-06-15
- 2018-10-17 |
項目描述: |
安全文明考試及駕駛 |
項目名稱: |
安全生產(chǎn)管理人員 |
起止時間: |
2019-11-02
- 2025-09-19 |
項目描述: |
對接安監(jiān)一切事務(wù)性工作 |
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