企業(yè)最缺的不是大學生而是高技能人才
文秘好找技工難尋(資料圖片)
中華全國總工會副主席周玉清三十一日在全總新聞發(fā)布會上表示,中國企業(yè)目前最缺的不是大學生,而是高技能人才。
當日出席發(fā)布會的全總經(jīng)濟技術部負責人常毅民透露,中國城鎮(zhèn)勞動者有近二點六億人,技術工人約占總數(shù)的三分之一,且多數(shù)為初級技工,技師和高級技師的比例僅為百分之四。而企業(yè)對高技能人才的的需求是百分之十四,供需相差十個百分點。
周玉清說,企業(yè)最需要的高技能人才嚴重短缺,已成為制約經(jīng)濟發(fā)展的瓶頸。為提高職工技能素質(zhì),全總正在制定一種工作機制,如積極配合政府有關部門和企業(yè)加強職工職業(yè)技能培訓,尤其是提高職工的技能基礎教育等。
周玉清表示,全總聯(lián)合科技部和勞動社會保障部舉辦第二屆職工職業(yè)技能大賽,目的是以比賽的形式激發(fā)職工積極學習技術的興趣,從而在職工中進一步營造尊重勞動、崇尚技能、鼓勵創(chuàng)造的氛圍。
他介紹說,這次大賽和二〇〇三年職工職業(yè)技能大賽一樣,設車工、鉗工、銑工和焊工四個工種,包括民營、私營企業(yè)在內(nèi)的所有職工都可報名參賽。初賽從今年四月開始,九月已決出三百四十多名優(yōu)勝者,他們將在下月初的決賽中爭奪前二十名。
不同于往屆,本次大賽有不少農(nóng)民工報名參賽,并有三人成功闖入決賽圈。
常毅民說,技能大賽只是提高職工技能水平素質(zhì)的一種方式,但不是唯一方式。提高職工素質(zhì)是工會主要社會職能之一,工會將發(fā)揮自身優(yōu)勢,積極組織職工培訓,建立職工培訓中心,努力匯集學校、組織和社會的力量幫助提高職工素質(zhì)。(李靜)